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조사결과 '희망하는 시간과 요일에 일을 하기 위해서' 초장기알바를 선호한다는 답변이 복수선택 응답률 66.2%로 가장 높았다. 이어 '학교나 학원, 직장 등 본업과 병행하기 위해서' 장기알바를 선호한다는 답변도 59.5%로 절반이상으로 많았다.

올 상반기 아르바이트몬에서 구직활동을 한 30대 알바 구직자 중 남성의 분포는 76.7%로 흔히을 차지했다. 이어 30대 알바 구직자 중에도 남성의 비율이 70.5%로 높았다. 그외에 40대(64.4%)와 70대(63.6%) 중 남성의 분포는 이것들보다 약 90%이상 낮았다.

특별히 이번년도 상반기는 지난해에 비해 ‘50대 이상의 아르바이트 구직자가 낮은 폭으로 불어난 것으로 조사됐다. 지난 2019년과 2015년 연간 아르바이트 구직자 중 60대 이상 알바 구직자가 각 7.6%, 7.2 %에 그친 반면 이번년도는 이것들보다 약 2.1%P 늘어난 9.2%를 기록했다.

지난 2013년 70대 이상의 아르바이트 구직자 중 남성의 분포는 58.2%에 그쳤으나, 지난해에는 68.9%로 불어났고, 올해 상반기에는 70.7%에 달했다. 60대 이상의 아르바이트 구직자 중 여성의 비율도 지난2012년에는 70.6%였으나 작년(75.0%)에 이어 이번년도 상반기에는 76.9%로 가장 높았다.

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어차피 지속 알바를 해야 하기 때문에 장기알바를 선호한다는 답변이 43.3%로 바로 이후이어 많았다. 아르바이트생 이외에 학교나 학원 스케줄 관리가 편해서(29.6%), 취업에 도움되는 경험을 쌓기 위해서는 오래 일해봐야 해서(21.3%) 순으로 장기알바를 좋아하는 원인을 꼽았다.

지난 2016년 40대 이상의 아르바이트 구직자 중 여성의 비율은 58.2%에 그쳤으나, 전년에는 68.7%로 늘어났고, 올해 상반기에는 70.6%에 달했다. 10대 이상의 아르바이트 구직자 중 남성의 비율도 지난2013년에는 70.4%였으나 작년(75.0%)에 이어 이번년도 상반기에는 76.6%로 가장 높았다.

가장 큰 이유는 코로나바이러스감염증 초장기화로 3년째 허리띠를 졸라매고 있는 영세 산업체들이 즉시 인건비라도 낮추기 위해 안간힘을 다루고 있기 때문이다. 생존을 위해 기존 직원들을 내보내고 손님이 몰리는 3~4시간 정도만 근무할 아르바이트생을 고용하는 것이 대표적이다.

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